Millennium (η Υ-γενιά, η γενιά «επόμενη»): ηλικία, βασικά χαρακτηριστικά

Για πρώτη φορά ο όρος «Γενιά Υ» εμφανίστηκε στη Δυτική κοινωνιολογία, η οποία είναι πολύ δημοφιλής θεωρία των γενεών. Σύμφωνα με αυτή την υπόθεση, που αναπτύχθηκε από την αμερικανική Neil Howe και William Strauss το 1991, η ιστορία της ανθρωπότητας μπορεί να χωριστεί σε πολλούς κύκλους επαναλαμβανόμενα. Αντιστοιχούν στην περίοδο των περίπου 20 χρόνια σε μήκος.

προέλευση του όρου

Η νέα γενιά της Χιλιετίας (σε μετάφραση από τα αγγλικά - «Millennium»), ή το Υ, - αυτοί είναι οι άνθρωποι που γεννήθηκαν στο 1981-2000. Αυτή η κατάταξη μπορεί να ποικίλει ανάλογα με το ποια χώρα και τι είδους κοινωνία είναι σε κίνδυνο. Δυτική κοινωνιολόγοι προσπαθήσουμε για αυτό το μοντέλο στην πρώτη θέση στις ΗΠΑ. Έχει γενιά της χιλιετίας στη Ρωσία. Τα όρια της καθορίζονται μέσα σε περίπου 1985-2000 χρόνια.

Λεπτομέρειες σχετικά με το φαινόμενο της «y» Howe και Στράους έγραψε στο βιβλίο του, «Αναρρίχηση της χιλιετίας. Την επόμενη μεγάλη γενιά» Η δημοσίευση έγινε το 2000. Εκείνη την εποχή, ανώτερους εκπροσώπους της νεότερης γενιάς μόλις γιόρτασε την έλευση της ηλικίας τους και εγκαταλείπουν το σχολείο. Οι συγγραφείς προέβλεψαν ότι οι νέες νέοι έπρεπε να αλλάξει ριζικά την έννοια της νεολαίας για τα επόμενα χρόνια.

Παιδιά μιας νέας εποχής

Η εμφάνιση της γενιάς Υ συνδέεται με διάφορους παράγοντες. Η σημαντικότερη από αυτές - αυτό είναι μια πληθυσμιακή έκρηξη στις αρχές της δεκαετίας του 1980, όταν οι Ηνωμένες Πολιτείες έχει αυξηθεί σημαντικά το επίπεδο της γονιμότητας .. Είναι επίσης ονομάζεται «ηχώ έκρηξη», η οποία είναι ο λόγος που οι εκπρόσωποι αυτής της γενιάς είναι επίσης γνωστή ως «echo boomers».

Δημογραφικές διακυμάνσεις σημειώθηκαν κατά διαστήματα σε όλη την ιστορία της ανθρωπότητας. Ως εκ τούτου, ένα πολύ πιο σημαντικό χαρακτηριστικό των ανθρώπων της Χιλιετίας ήταν η ανατροφή τους κατά τη γέννηση και την ταχεία ανάπτυξη των σύγχρονων μέσων επικοινωνίας. Μιλάμε για το e-mail, κινητά τηλέφωνα, SMS, Διαδίκτυο, τα κοινωνικά δίκτυα. Όλα τα στολίδια της σύγχρονης ζωής φαίνεται κοινός τόπος σήμερα, αλλά πριν από είκοσι χρόνια, ήταν στα σπάργανα και δεν είναι διαθέσιμα για όλους, ακόμη και στις Ηνωμένες Πολιτείες.

Generation Y ήταν τυχερός ο πρώτος για να γίνει ο ιδιοκτήτης των νέων τεχνολογιών, με την οποία μπορείτε να επικοινωνούν ελεύθερα με το πρόσωπο στην άλλη άκρη του κόσμου. Όλα τα σύγχρονα όργανα: .. Το κράτος, το έθνος, την πόλη, την οικογένεια, την εκκλησία, επιχειρήσεις, κ.λπ. - πρέπει να αλλάζουν συνεχώς και να προσαρμοστούν στις νέες συνθήκες. Οι νέοι έχουν την ικανότητα να συνηθίσουν να αλλάξει και να αλλάξει αυξημένα στο απόλυτο. Generation Y είναι ήδη στα νιάτα του μια μοναδική εμπειρία, που δεν ήταν εκείνη των προηγούμενων γενεών.

Δυνατότητα να χειρίζονται τις πληροφορίες

Σήμερα, ο καθένας μπορεί χωρίς εμπόδια να δημοσιεύουν τις εργασίες τους και να εκφράσουν τις απόψεις τους. Υπάρχουν δυνατότητες σε αυτήν την σύγχρονη εποχή και μείον. Η ροή των πληροφοριών έχει γίνει τόσο μεγάλο που είναι ήδη μεγάλη προσπάθεια για να φιλτράρετε. Την ίδια στιγμή, αυτό που γνωρίζουμε σήμερα, αύριο μπορεί να έχουν γίνει απελπιστικά ξεπερασμένο. Τεχνολογίες και έργα που μόλις χθες φαινόταν φαντασίας επιστημονικής φαντασίας είχε γίνει πραγματικότητα. Αυτή ρυθμός των αλλαγών συνεχίζει να κερδίζει έδαφος. Σε έναν κόσμο όπου τίποτα δεν είναι μόνιμο, πραγματικά γίνεται σημαντική μόνο η γρήγορη απάντηση. Το μεγαλύτερο άντρα, τόσο πιο δύσκολο είναι να αποδέχεται την ύπαρξη των εν λόγω αρχών στην εποχή της πληροφορίας. Αλλά μια νέα γενιά ανθρώπων, οι κανόνες αυτοί έχουν καταλάβει από μικρή ηλικία και να περιηγηθείτε χωρίς προβλήματα στο σύγχρονο κόσμο.

Γιατί οι νέοι άνθρωποι μπορούν εύκολα να ζουν σε τέτοιες συνθήκες; Επειδή δεν ήξερε ότι μπορεί να είναι διαφορετικά. Μόνιμη μεταβλητότητα ήταν πάντα ένα μέσο για την ύπαρξή τους, καθώς και η αυξανόμενη παγκοσμιοποίηση επιτρέπει να αισθάνονται σαν πολίτες του κόσμου, ενώ στην παλαιότερη γενιά που προκαλεί ένα αίσθημα περίεργο και μερικές φορές ακόμη και την απόρριψη. Γεννήθηκε στη μέση του ΧΧ αιώνα, όχι χωρίς προσπάθεια προσπαθεί να συμβαδίσει με την επιτάχυνση της τεχνολογικής έκρηξης, ενώ οι νέοι αντιλαμβάνονται τι συμβαίνει χορηγηθεί.

Χρήση του Διαδικτύου, οι νέοι μπορούν γρήγορα και απλά να τονίσει την προσωπικότητά τους. Έχουν μια συνήθεια να απορροφήσει συνεχώς αυξανόμενη ροή των τροφίμων στο μυαλό τους: κείμενο, εικόνες, ήχους - Σήμερα δεν υπάρχει καμία απελευθέρωση των μορφών πληροφοριών. Αριθμός ευκαιρίες για να μάθουν κάτι καινούργιο και να αναπτυχθούν. Θα μπορούσε να είναι μάθηση, αυτο-εκπαίδευση, ειδήσεις, την ψυχαγωγία, την υγεία, τον προγραμματισμό της ζωής, τρόπος ζωής, η αναζήτηση για τα πνευματικά θεμέλια, και ούτω καθεξής. D. Αν οι γονείς τους έπρεπε να πάει στη βιβλιοθήκη και να περάσετε μερικές ημέρες για να βρείτε το βιβλίο, τότε αυτή η νεολαία μπορεί να βρει το s πηγή πληροφοριών μέσα σε λίγα λεπτά. Η ίδια αυξάνει το όριο της γνώσης, η οποία μπορεί να απορροφήσει ένα άτομο. Αυτό συμβαίνει φυσικά. Οι άνθρωποι Gen Y μπορεί να είναι η πιο απροσδόκητη σύνθεση απόψεων, θεωρίες και ιδέες.

συνήθεια αλλαγής

Στο σημερινό κόσμο, οι αρχές και οι εξουσίες μπορούν να αλλάξουν μπροστά στα μάτια μας. Αλλά ακόμα και αυτές οι αλλαγές δεν φοβούνται Υ γενιάς Χρησιμοποιείται στους ήρωες της ημέρας, και θεωρεί ότι μια τέτοια κατάσταση ο κανόνας. Ακόμη και μια γρήγορη ροή των πληροφοριών δεν βρίσκεται σε σύγχυση της νεολαίας. Εάν η παλαιότερη γενιά έχει χαθεί με τον ίδιο, οι εκπρόσωποι της Χιλιετίας γενιάς είναι σε θέση να κατανοήσουν την ατζέντα μύγα και να αισθάνονται ειδικούς σε όλα τα θέματα.

Οι ερευνητές είπαν ότι η νέα νεολαία έχει αυξηθεί από την άποψη της δημόσιας προσοχής όταν τα παιδιά είναι ενστάλαξε μια συνήθεια του να είναι αυτάρκεις. Ίσως αυτός είναι ο λόγος που οι νόμοι του νου, η οποία Generation Y ψάχνει σε ένα άγνωστο μέλλον. Δεν συντρίβεται από τον απόλυτο έλεγχο του περιβάλλοντος μέσα στο οποίο τα παιδιά μεγαλώνουν τα προηγούμενα X.

Συμφέροντα και τις προτεραιότητες

Ο ΟΗΕ εκτιμά ότι σήμερα η γενιά της Χιλιετίας είναι περίπου το ένα τέταρτο του παγκόσμιου πληθυσμού (1,8 δισεκατομμύρια άνθρωποι). Τώρα αυτοί οι άνθρωποι 18 έως 35 ετών. Οι ερευνητές είπαν ότι η σημερινή νεολαία δεν ενδιαφέρονται για τη θρησκεία - οι ίδιοι, τουλάχιστον το ένα τρίτο των νέων θεωρούν ότι αθεϊσμό. Ένα άλλο μισό της «y» αδιάφοροι για την πολιτική, δεν υποστηρίζει κανένα πολιτικό κόμμα και δεν προσέλθουν στις κάλπες. Επιπλέον, αυτοί οι νέοι δεν είναι διατεθειμένοι να συνδέσει τη ζωή τους με την ίδια εργασία.

Σύμφωνα με τις δημοσκοπήσεις, τα δύο τρίτα των Αμερικανών φοιτητών θέλουν να είναι εκατομμυριούχοι. Για το λόγο αυτό και πολλούς άλλους λόγους γενιά «επόμενο» κατηγορείται ιδιοτροπία και ναρκισσισμού. Η επιθυμία να κάνει η νεολαία πραγματικά μεγάλη. Για τα ίδια στατιστικά στοιχεία των ΗΠΑ, 47% θέλουν να συνταξιοδοτηθούν πριν από εξήντα χρόνια σε βάρος του δικού τους κράτους, και περίπου το 30% πιστεύουν ότι γίνονται εκατομμυριούχοι πριν από σαράντα. Όλα αυτά τα χαρακτηριστικά της γενιάς Υ ισχύουν όχι μόνο σε σχέση με τις Ηνωμένες Πολιτείες. Οι καρποί του καπιταλισμού ορατή και στην Ευρώπη, και στη Ρωσία, καθώς και σε άλλες αναπτυγμένες χώρες - η Ιαπωνία, η Κορέα, ο Καναδάς, και ούτω καθεξής ..

σχηματισμός

Νέοι και ενεργά μέλη της Generation Y ανήκουν στην πιο φυλετικά ποικιλόμορφη στρώμα της παγκόσμιας κοινότητας. Υπάρχουν και άλλες βασικές λειτουργίες. Είναι σαφώς διαφορετική γενιά «δίπλα» από τις προηγούμενες γενιές - Χ (ηλικίας 35-49 ετών) και baby boomers θα πάρουν (ηλικίας 50-70 ετών). Η εκπαίδευση για τη σημερινή προτεραιότητα τους νέους πάνω από το γάμο. Για παράδειγμα, μόνο το ένα τέταρτο των Αμερικανών ηλικίας 18-32 έχουν ήδη δέσετε τον κόμβο. Η δυναμική είναι τέτοια ώστε το ποσοστό των παντρεμένων συνεχίζει με συνέπεια να μειώνεται.

Καθυστερώντας την έναρξη μιας οικογένειας είναι πιο συχνά συνδέεται με την επιθυμία να μάθουν να ζουν και οι ίδιοι υποστηρίζουν. Ανεξάρτητα από τους λόγους που μπορεί να δηλωθεί με τη σιγουριά ότι η έναρξη της ενήλικης ζωής για τους νέους του σήμερα είναι πολύ πιο δύσκολο από ό, τι για τους ηλικιωμένους συγγενείς τους. Σε όλα αυτής της γενιάς «y» βρέθηκε αντιμέτωπη με ένα σοβαρό πρόβλημα στην εύρεση εργασίας. 25% της γαλλικής νεολαίας ζουν χωρίς εργασία, στην Ιταλία το αντίστοιχο ποσοστό είναι 40% στην Ελλάδα και την Ισπανία - σχεδόν το 50%, στη Ρωσία - 23%. Πολλοί κερδίζουν ανεπίσημα.

Σχέση με την εργασία

Τι κάνει η γενιά της χιλιετίας για τους εργοδότες; Το θέμα αυτό είναι αφιερωμένο σε μια πολλή έρευνα. Η νεολαία του σήμερα ως επί το πλείστον θέλουν τα πάντα με τη μία, δεν είναι διατεθειμένοι να συμβιβαστούν με πληκτικός, εργασία ρουτίνας και δεν θέλετε να το δάκρυ από τη δική του δημιουργική αυτοπραγμάτωση. Όλα τα χαρακτηριστικά της Gen Y πω ότι είναι ιδεαλιστική, ακόμη και παιδαριώδεις παιδική. Αυτό σημαίνει ότι οι νέοι δεν είναι ευχαριστημένοι με το γεγονός ότι σήμερα πρέπει να υπομείνουν τις δυσκολίες που όλα ήταν καλά στο άγνωστο μέλλον.

φροντίδα «Υ» λίγο για το επίσημο μέρος του έργου του (κατάταξη και θέση). Πολύ περισσότερο ενδιαφέρονται για τη σωματική και συναισθηματική άνεση τους. Σύμφωνα με την ιδανική δουλειά τους είναι όπως και να προκαλέσει μια αίσθηση της δικής τους ανάπτυξης και της ανάπτυξης. Η έλλειψη προσωπικής μετακίνησης διαταράσσει έντονα όσους ανήκουν στη γενιά της χιλιετίας. Η ανάγκη για τη σωματική άνεση εκφράζεται με την ανάγκη να δαπανήσουν χρήματα για να ταξιδέψουν και να ζήσουν με αξιοπρέπεια. «Υ» μπορεί να χαρακτηριστεί ιδεαλιστική περασμένης εποχής με τις ανάγκες των γενναιόδωρων ΧΧΙ αιώνα.

Να πάρει μια νέα θέση εργασίας, είναι μια νέα νέοι άνθρωποι δεν αναζητούν τρόπους για να προσαρμοστούν σε αυτήν, είναι, αντίθετα, ταιριάζει με το έργο «για τον εαυτό τους.» Όλο και περισσότερο, οι νέοι εργαζόμενοι αρνούνται να πιστέψουν ότι η εταιρεία θα τους σώσει σε μια δύσκολη κατάσταση και ως εκ τούτου δεν είναι διατεθειμένοι να κάνουν μεγάλες θυσίες για χάρη της επόμενης εργασίας. Σύγχρονη καριέρα ενός νεαρού άνδρα - μια συλλογή από πολλές μικρές συναλλαγές με διαφορετικούς εργοδότες, όπου όλα τα μέρη είναι ένας τον άλλον ό, τι θέλουν. Αυτές οι επαγγελματικές σχέσεις που βασίζονται αποκλειστικά στην αρχή του αμοιβαίου οφέλους. Generation Y είναι όλο και εξέφρασε τη διαφωνία με τις αποφάσεις των αρχών, η περισσότερους αδρανείς την προηγούμενη γενιά X. Η νεολαία τείνει να αγνοήσει την συνήθη ιεραρχία της δύναμης σε επιχειρήσεις. Την ίδια στιγμή, είναι με πολύ περισσότερο σεβασμό για τους αξιοπρεπείς και άνετες συνθήκες εργασίας.

θετική γενιάς

Με όλα τα χάλασε και ο ατομικισμός γενιά «y» των εκπροσώπων του, μπορεί εύκολα να ανακατασκευαστεί, εάν τεθεί σε μια εντελώς νέα, άγνωστα συνθήκες. Οι ερευνητές είπαν ότι η σημερινή νεολαία έχουν πολλά κοινά με τους νέους αρχές του ΧΧ αιώνα, όταν η Ευρώπη αντιμετώπιζε της «Magnificent Century» και την τεχνολογική επανάσταση, δεν γνωρίζουν τη φρίκη των παγκοσμίων πολέμων.

Την ίδια στιγμή, το «y» είναι ένα σημαντικό χάσμα με τους γονείς και τους παππούδες τους. Αυτό είναι ιδιαίτερα αισθητή στην άβυσσο της χώρας μας. Millennium γενιάς στη Ρωσία δεν ξέρουν ή θυμούνται την αναταραχή της δεκαετίας του 1980 και του 1990, όταν η Σοβιετική Ένωση και στη συνέχεια η Ρωσική Ομοσπονδία ήταν στη δύσκολη πολιτική, οικονομική και κοινωνική κατάσταση. Ως εκ τούτου, ήρθε η εμπειρία του κυνισμού των πρεσβυτέρων τους, και την πίστη στο λαμπρό μέλλον των νέων.

Εγωιστής ή ατομικιστική;

Στη Ρωσία, συχνά καταδίκασε τον εγωκεντρισμό που χαρακτηρίζει τη σημερινή νεολαία. Millennium - μια γενιά που έχει γίνει μια απάντηση καθρέφτη με την προηγούμενη γενιά, που μεγάλωσε στη Σοβιετική Ένωση και πολλά εξαρτώνται από το τι σκέφτομαι τον περιβάλλοντα κοινωνικό χώρο. Μερικοί κοινωνιολόγοι προτείνουν να εξετάσει «y» δεν είναι εγωιστικό, αλλά μάλλον samoorientirovannymi. Αρκετές προηγούμενες γενιές έζησαν κάτω από την επίσημη ιδεολογία πότε να εφαρμόσουν το δικό σας έργο καταδικαστεί από την κοινωνία, ήταν εξαιρετικά δύσκολο. Οι άνθρωποι για να αποκρούσει τη «γενική γραμμή», έγινε στο περιθώριο. Σήμερα, όταν ένα τέτοιο άκαμπτο πλαίσιο δεν υφίσταται πλέον, οι νέοι έχουν μεγαλύτερα περιθώρια για αυτοπραγμάτωση.

Η νέα καπιταλιστική οικονομία με τους πόθους καταναλωτικής κουλτούρας φέρνει φυσικά στο σύνολο του ατόμου. Κατά συνέπεια - οι εκπρόσωποι της γενιάς Υ είναι πολύ πιο πιθανό να σκεφτούν για τον εαυτό τους και να ακούσετε τον εαυτό σας. Πιστεύουν ότι τα συλλογικά συμφέροντα δεν πρέπει να παραβιάζει τα δικά τους ατομικά συμφέροντα. Τέτοια εγωκεντρισμός δεν είναι καταστροφική - απλά αρνείται σε όλη την ρύθμιση.

Οι νέοι και τα χρήματα

Λόγω της αδιάκριτης επιθυμία να πάρετε μια εκπαίδευση Generation Y είναι πολύ επιβαρυνθεί με περισσότερο χρέος από ό, τι οι γονείς τους στην ίδια ηλικία. Ως εκ τούτου, πριν από τη σημερινή τους νέους που αντιμετωπίζουν σοβαρά οικονομικά προβλήματα. Οι μελέτες δείχνουν ότι περίπου το 85% των εκπροσώπων της Χιλιετίας έχουν μάθει να εξοικονομήσετε χρήματα σε μηνιαία βάση. Την ίδια στιγμή, μόνο το ένα τρίτο έχουν ένα συγκεκριμένο μακροπρόθεσμο σχέδιο για τη διαχείριση των κεφαλαίων τους. Η σημερινή νεολαία αποθηκεύει μόνο, ενώ οι γονείς και οι παππούδες τους ήθελαν να επενδύσουν. 75% των Αμερικανών φοιτητών πιστεύουν ότι δεν μπορούν να κάνουν τις δικές τους οικονομικές αποφάσεις.

Στις πλούσιες χώρες, η πρώτη παγκόσμια αποτελείται σχέδιο για τη μείωση του κόστους τους για τη χρηματοδότηση της κοινωνικής στήριξης των νέων και εκπαιδευτικών προγραμμάτων τους (αντί για αυξημένη έγχυση των κεφαλαίων σε συνταξιοδοτικά προγράμματα). Ως εκ τούτου, οι άνθρωποι της γενιάς Υ είναι όλο και περισσότερο πρέπει να βασίζονται στον εαυτό τους και τις ικανότητές τους ή την οικογενειακή υποστήριξη. Έτσι, ΗΠΑ τρίτης ηλικίας λαμβάνουν από το κράτος είναι 2,5 φορές περισσότερα χρήματα από τους νέους. Αυτά τα σχέδια εξηγείται από δημοκρατικού συστήματος στις ανεπτυγμένες χώρες. Οι πολιτικοί επιλέγουν ακριβώς οι ηλικιωμένοι, και το κράτος μάθημα επικεντρώνεται κυρίως στις ανάγκες των ψηφοφόρων τους.

μέλλον «Υ»

Σήμερα οι κοινωνικοί επιστήμονες προσπαθούν να κατανοήσουν πώς ο κόσμος θα είναι όταν η βασική θέση που θα λάβει μια γενιά έχει μεγαλώσει εντελώς «επόμενο». Παγκοσμιοποίηση και απλούστευση επικοινωνιών διαφόρων τμημάτων του φωτός πρέπει να οδηγήσει σε ανοχή των διαφορετικών πολιτισμών μεταξύ τους. Το ίδιο ισχύει και για τη φυλή, την εθνικότητα, τον σεξουαλικό προσανατολισμό, το φύλο. Κατά τη νεότερη γενιά είναι πολύ λιγότερο επιφύλαξη από τους γονείς τους. Είναι μια τάξη μεγέθους μεγαλύτερη κινητικότητα και πιο παραγωγική. Πρώτα απ 'όλα, αυτή η ανακάλυψη συνδέεται με την επανάσταση της τεχνολογίας, η οποία άλλαξε ριζικά τη φύση της ανθρώπινης ζωής σε όλο τα τελευταία είκοσι χρόνια. Αριθμός καινοτομίες κατά την περίοδο αυτή είναι ίση με την πρόοδο που οι άνθρωποι έχουν περάσει κατά τη διάρκεια των δεκαετιών και αιώνων. Συνήθης να αλλάξει μια γενιά «y» και μελλοντικές αλλαγές θα διαρκέσει πολύ λιγότερο επώδυνη από ό, τι οι προκάτοχοί τους της γενιάς του «X».

Η κινητικότητα των νέων που αντιμετωπίζουν πολλά προβλήματα. Μερικά από αυτά δημιουργούν την πολιτική εξουσία. Άνοιγμα στον κόσμο εμποδίζει την εγγραφή - περίπου το 60% των κρατών βάζει εμπόδια στην εσωτερική μετανάστευση του πληθυσμού της. Σύγκρουση «Πατέρες και γιοι» εκφράζεται όχι μόνο σε αυτό. Την ίδια στιγμή η όλη ιστορία της ανθρωπότητας δείχνει ότι γενεών αντιπαράθεση κερδίζει τελικά τη νεολαία, το οποίο αντικαθιστά το παλιό.