Πώς να αξιολογήσει την καλύτερη ποιότητα των ανθρώπων

Κάθε ένας από εμάς θέλει να είναι καλός στα μάτια των άλλων. Τι σημαίνει αυτό; Πώς και πότε να φανερώσει τις καλύτερες ποιότητες των ανθρώπων και αν βασίζουν την άποψή τους;

Λέγεται ότι ο Πέτρος πραγματοποιήθηκε μια δοκιμή για τα στρατεύματά του: κάτω από τη γραμμή, έδωσε μια πρόσληψη χαστούκι. Αν κοκκίνισε και έπεσε σε μια οργή, θεωρήθηκε ότι θα ήταν ένας καλός στρατιώτης. Αν, όμως, χλωμό και έτοιμος να λιποθυμήσει, ότι είναι ο θυμός και αγανάκτηση τον παράλυτο, που ήταν ακατάλληλα για την υπηρεσία. Ποιες είναι οι καλύτερες ποιότητες των ανθρώπων που εμφανίζονται κάτω από την πίεση; Η προθυμία να αποδεχθεί την πρόκληση, για να υπερασπιστούν τον εαυτό τους, για τα ιδανικά τους - απόλυτη αρετή. Αλλά φανταστείτε μια παρόμοια κατάσταση σε καιρό ειρήνης, σε μια πολιτισμένη κοινωνία ευρωπαϊκή διάσταση. Είναι δυνατόν να ελεγχθεί η ποιότητα από τους καλύτερους ανθρώπους με αυτόν τον τρόπο; Δεν θα πρέπει να θεωρείται πιο κατάλληλη συμπεριφορά που δείχνει τη δομή διοίκησης και την ικανότητα να ελέγχουν τα συναισθήματά σας; Μετά από όλα, η επιθυμία για συνεχή αγώνα μπορεί να εκληφθεί ως μια παθολογία, όπως η φύση της ανωμαλίας.

Κορυφαία ποιότητα άνθρωποι αποτιμώνται πιο συχνά στη στάση τους απέναντι συνανθρώπους και ασθενέστερη τους. Αλλά φανταστείτε ένα πολύ ευγενικό άνθρωπο, ο οποίος δεν είναι σε θέση να αντιταχθεί κανείς ή να βλάψουν κάποιον που αγαπά να αναλάβει τη φροντίδα των παιδιών, νοικοκυριό, μαγειρεύουν ... Φαίνεται ότι αυτό είναι το ιδανικό. Αλλά μήπως το διαχειριστεί αποτελεσματικά και με επιτυχία μια ομάδα θα είναι σε θέση να θα το συνειδητοποιούν τις επαγγελματικές τους δυνατότητες; Όχι, σε μια κοινωνία μάλλον θα προκαλέσει γελοιοποίηση και επιεικής χαμόγελα. Και στην εργασία θα βρει αντικαταστάτη. Ως εκ τούτου, πρέπει πάντα να λαμβάνονται οι καλύτερες ποιότητες των ανθρώπων ανάλογα με την κατάσταση.

Θα υπάρξει μια προθυμία να θυσιάσουν μια αρετή; Παρακολουθώντας με οποιονδήποτε τρόπο. Στην τρέχουσα κανόνα του ενός που είναι έτοιμος να θυσιάσει τη ζωή του για να σώσει ένα άλλο - είναι μια αξιοπρεπή άνθρωπο. Αλλά φανταστείτε μια κατάσταση «στο σύνολό της». Ας υποθέσουμε σώσει το παιδί κάποιου άλλου, ένας άνθρωπος πεθαίνει, αφήνοντας μια μεγάλη οικογένεια χωρίς την υποστήριξη και την υποστήριξη. Το γεγονός ότι δεν σκέφτονται για τον εαυτό τους και το καθήκον τους απέναντι στα παιδιά τους - η αξιοπρέπεια ή αδυναμία; Κορυφαία ποιότητα άνθρωποι μπορεί να αξιολογηθεί από διαφορετικές ηθικές θέσεις. Για κάποιους, αυτά είναι τα ακίνητα που θα φέρει υγιή και ισχυρή απογόνους, το προστατεύουν. Για άλλους - αυτό είναι η συναισθηματική λεπτότητα, ευαισθησία, ευαισθησία. Σε καθένα από εμάς υπάρχει μια μεγάλη ένστικτα, χαρακτηριστικά τα οποία, ανάλογα με την δεδομένη κατάσταση μπορεί να αναπτυχθεί ή να πεθάνουν.

Ίσως δεν υπάρχει ενιαία ιδανικό. Προϋποθέσεις συγκεκριμένες καταστάσεις είναι ιδιαίτερα εμφανής αν λάβουμε μακριά τις καλές ιδιότητες του προσώπου για να συνεχίσετε. Ανάλογα με το ποια είναι η θέση διεκδικούμε, πρέπει να τονίσουμε και να αναπτύξουν διάφορα γνωρίσματα του χαρακτήρα. Η καλοσύνη και η αγάπη για τα παιδιά είναι αδιαμφισβήτητα πλεονεκτήματα, αν κάποιος θέλει να εργαστεί στον τομέα της ιατρικής, της παιδαγωγικής. Ωστόσο, ο μηχανικός ή ο τελευταίος για την παραγωγή αυτών των ιδιοτήτων θα είναι ασήμαντη. Υπάρχει πολύ πιο χρήσιμο για την ακρίβεια, την ακεραιότητα, την επαγγελματική κατάρτιση.

Φανταστείτε ότι μας ζητήθηκε να δημιουργήσουμε μια λίστα με 100 καλές ποιότητες. Τι και με ποια σειρά θα περιλαμβάνει αυτό εξαρτάται από τα συστήματά μας, τη θέση στην κοινωνία, τη φύση του ακινήτου. Για το ένα, τα πλεονεκτήματα θα είναι το θάρρος, την τόλμη και την ικανότητα να παίρνουν αποφάσεις γρήγορα. Για άλλους - ευαισθησία, ενσυναίσθηση, την ευγένεια. Αν και έχουμε υποστηρίξει, οι καλύτερες ανθρώπινες ιδιότητες - είναι πάντα situationally προσδιορίζεται κατηγορία.